Das ist Ihr Aufgabenbereich Probenannahme, Probenvorbereitung und ProbenversandSelbstständige Durchführung der Analytik in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Blutgasanalytik und ImmunhämatologieBetreuung des POCT-Labors auf der Intensivstation (Wartung und QK)Geräte- und Reagenzmanagement, Übernahme von GeräteverantwortungUmsetzung der Vorgaben des implementierten Qualitätsmanagements gem. DIN EN ISO 15189Teilnahme am Schicht- und Wochenenddienst (kein Nachtdienst) Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildungzum Medizinischen Technologen für Laboratoriumsanalytik m/w/d, Berufsanfänger sind herzlich willkommenGewissenhafte, selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseOrganisatorisches GeschickEngagement und Freude an der Arbeit im Team Die Vergütung erfolgt nach TVöD-K Entgeltgruppe 8.
Das ist Ihr Aufgabenbereich Probenannahme, Probenvorbereitung und ProbenversandSelbstständige Durchführung der Analytik in den Bereichen Klinische Chemie, Immunologie, Hämatologie, Durchflusszytometrie, Hämostaseologie, Serologie, Mikrobiologie, POCT-PCR, POCT-BZ und POCT-BGABlutdepot: Konservenmanagement, Blutgruppenbestimmung, Antikörpersuchtest und Antikörperdifferenzierung, Elution und KreuzprobeGeräte- und Reagenzmanagement, Übernahme von GeräteverantwortungUmsetzung der Vorgaben des implementierten Qualitätsmanagements gem. DIN EN ISO 15189Arbeiten mit modernem Labor-EDV-System (Dorner)Teilnahme am Schicht- und Wochenenddienst Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Technologen für Laboratoriumsanalytik / MTLA m/w/dBerufsanfänger sind herzlich willkommenGewissenhafte, selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseOrganisatorisches GeschickEngagement und Freude an der Arbeit im Team Die Vergütung erfolgt nach TVöD-K Entgeltgruppe 8 Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihr Job: Überwachung und Optimierung qualitätsrelevanter ProzesseReklamationsmanagement und Projektdurchführung zur QualitätssteigerungImplementierung und Einhaltung von qualitätsrelevanten KundenanforderungenPlanung und Durchführung interner AuditsProzessverbesserung durch innovative Ansätze Ihr Profil: abgeschlossenes Bachelorstudium in einem wissenschaftlichen StudiengangKenntnisse im Qualitätsmanagement gemäß ISO 9001Erfahrung in der Produktion und interdisziplinärem ArbeitenAnwendung von Qualitätsmanagement-Tools wie Ishikawa und FMEA Ihr Vorteil: kostenfreie Personalvermittlung leistungsgerechte Vergütung vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge vergünstigtes Kantinenessen und Firmenparkplätze Firmenfitness-Mitgliedschaft und Corporate Benefits, JobRad-Fahrradleasing Sind Sie bereit, Ihre kreative Expertise in einem innovativen Umfeld einzubringen und die Zukunft der Verpackungsindustrie mitzugestalten?
Stellenbeschreibung Standort: Göda Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: 16,00 € pro Stunde ✅ Deine Benefits 16,00 € Stundenlohn Fahrgeld oder Deutschlandticket wird vollständig übernommen Abschlagszahlungen möglich Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Angenehmes Arbeitsumfeld Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Übernahmeoption Deine Aufgaben Allgemeine kaufmännische Sachbearbeitung Bearbeitung von Aufträgen und Rechnungen Telefonische und schriftliche Korrespondenz Datenpflege und Dokumentenmanagement Unterstützung im Bereich Buchhaltung / Verwaltung Deine Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation gern auch Quereinsteiger mit Berufserfahrung Erste Erfahrung im kaufmännischen Bereich von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office gern auch Erfahrung mit Qualitätsmanagement Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit ##2,155003657
EuroSteuerung von Teilgewerken (Heizungs-, Kälte- und Sanitärtechnik) bei GroßprojektenPlanung, Überwachung und Koordination versorgungstechnischer AnlagenSicherstellung einer effizienten Umsetzung technischer Konzepte und Optimierung der PlanungVerantwortung für Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement sowie Verhandlungsführung mit Kunden, Planern und NachunternehmernAnwendung digitaler Tools wie BIM, LEAN und DALUX zur ProjektabwicklungFührung und Koordination von Eigen- und Fremdpersonal sowie NachunternehmernSchnittstellenmanagement zwischen beteiligten Gewerken und kontinuierliche ProjektdokumentationErstellung regelmäßiger Reportings für Bauherr und Niederlassungsleitung Abgeschlossenes Studium in Gebäude-, Energie- oder Versorgungstechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften TechnikerBerufserfahrung in der TGA-Projektleitung bei Projekten ab 3 Mio.
Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet: Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Faktura/Rechnungserstellung rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert! Ihr Ansprechpartner Herr Andreas Heberger Kontakt hebUP GmbH Tal 13 80331 München 089 21 26 26 - 26 bewerbung@hebup.de
Euro Steuerung von Teilgewerken (Heizungs-, Kälte- und Sanitärtechnik) bei Großprojekten Planung, Überwachung und Koordination versorgungstechnischer Anlagen Sicherstellung einer effizienten Umsetzung technischer Konzepte und Optimierung der Planung Verantwortung für Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement sowie Verhandlungsführung mit Kunden, Planern und Nachunternehmern Anwendung digitaler Tools wie BIM, LEAN und DALUX zur Projektabwicklung Führung und Koordination von Eigen- und Fremdpersonal sowie Nachunternehmern Schnittstellenmanagement zwischen beteiligten Gewerken und kontinuierliche Projektdokumentation Erstellung regelmäßiger Reportings für Bauherr und Niederlassungsleitung Abgeschlossenes Studium in Gebäude-, Energie- oder Versorgungstechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Berufserfahrung in der TGA-Projektleitung bei Projekten ab 3 Mio.
Ihre Aufgaben: Key Account Betreuung und Neukundenakquise im Logistik-BereichAngebotserstellung, Auftragsabwicklung und Erstellung von TransportdokumentenKoordination von Transporten, Verzollung und Gefahrgutdeklaration mit SpeditionenErstellung von Reports sowie Pflege von Stammdaten im Logistik-System Vertragsmanagement und Kontrolle der Portfolio-Entwicklung Ihr Profil als Kundenmanager (m/w/d): Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Logistik- oder Speditionsbranche mit Kenntnissen in Qualitätsmanagement Umgang mit IT-Systemen wie ERP-und CRM-Programmen, idealerweise SAP oder MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse (zur internen Kommunikation) Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Das biete Ihnen das Kundenunternehmen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem zukunftsgerichteten Unternehmen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung inkl.
Ihre Aufgaben: Key Account Betreuung und Neukundenakquise im Logistik-BereichAngebotserstellung, Auftragsabwicklung und Erstellung von TransportdokumentenKoordination von Transporten, Verzollung und Gefahrgutdeklaration mit SpeditionenErstellung von Reports sowie Pflege von Stammdaten im Logistik-System Vertragsmanagement und Kontrolle der Portfolio-Entwicklung Ihr Profil als Account Manager (m/w/d): Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Logistik- oder Speditionsbranche mit Kenntnissen in Qualitätsmanagement Umgang mit IT-Systemen wie ERP-und CRM-Programmen, idealerweise SAP oder MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse (zur internen Kommunikation) Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Das biete Ihnen das Kundenunternehmen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem zukunftsgerichteten Unternehmen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung inkl.
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das bieten wir Dir: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Verantwortung und Expertise angemessen honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit und Planbarkeit 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Umfassende Vorsorgepakete zur Absicherung deiner Gesundheit und Altersvorsorge Deine berufliche Zukunft: Du unterstützt den Pflegedienst bei Organisation und Verwaltung, inklusive Planung, Personalmanagement und Budgetierung Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten und -standards sowie Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Umsetzung des Qualitätsmanagements durch Audits, Kontrollen und professionelle Bearbeitung von Beschwerden Führung und Entwicklung des Teams durch gezielte Einstellung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Zusätzlich eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren Freundliches und herzliches Auftreten im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen.
Wir suchen eine Person für die Leitung (m/w/d) für unsere drei Demenz-Wohngemeinschaften Tätigkeit Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen pflegerischen Versorgung unserer Bewohner und Bewohnerinnen in den Demenz-Wohngemeinschaften Steuerung der Pflegeprozesse sowie Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements Sicherstellung des Belegungs- und Einzugsmanagement der Bewohnerinnen- und Bewohner Beratung und Unterstützung von pflegenden Angehörigen und gesetzlichen Betreuerinnen und Betreuern Interdisziplinäre Kommunikation und Kooperation mit den örtlichen Leistungsträgerinnen und -trägern sowie Netzwerkarbeit Begleitung sowie Vor- und Nachbereitung von Begutachtungen durch den Medizinischen Dienst der Krankenkassen und weiterer Aufsichtsgremien Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) hast idealerweise eine Qualifikation zur Leitung von Einrichtungen der Pflege / im Gesundheitswesen verfügst über mehrjährige Führungserfahrung hast eine gerontopsychiatrische Weiterbildung oder entsprechende Berufserfahrung besitzt sehr gute EDV-Kenntnisse hast Lust in einem Leitungsteam gestaltend mitzuwirken und verantwortlich zu entscheiden Wir bieten Dir eine verlässliche Dienstplanung (üblicherweise montags bis freitags) eine leistungsgerechte Vergütung mit Zulagensystem und einen Zuschuss zur Altersvorsorge fachliche Unterstützung und eine strukturierte Einarbeitung eine erfüllende Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld ein tolles Team, flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre Vergütung: in Anlehnung an die AVR DWBO, Vergütungsgruppe B oder D+ mit Leitungszulage Bewerbungsfrist: bis zur Besetzung der Stelle Bewerbungsweg: Sende uns bitte deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf per E-Mail: bewerbung@foev-verbund.de oder per Post oder Hauspost: FÖV Pflege Gesundheit und soziale Dienste gGmbH, Bewerbungsmanagement – Obstallee 22c, 13593 Berlin Bei Fragen wende dich gerne an Frau Erichsen unter 0159 0409 1365
PCI Rufbereitschaft enge Kooperation und Absprache mit allen Berufsgruppen Entwicklung und Optimierung von Prozessabläufen berufsübergreifend Qualitätsmanagement Organisation und Sicherstellung von allgemeinen und spezifischen Arbeitsabläufen in Zusammenarbeit mit der Pflegerischen Leitung Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Anästhesietechnische*r Assistent*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r (w/m/d) Leitungserfahrung vorausgesetzt eine schnelle Auffassungsgabe und eigenverantwortliches Arbeiten persönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeit jahrelange Erfahrungen im Bereich des Herzkatheterlabors ein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
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Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – pünktliche Zahlung zum Monatsende Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien inklusive Erholungsbeihilfe Individuelle Weiterbildungen in der internen "Academy" für deine Karriereentwicklung Corporate Benefits Programm – attraktive Rabatte bei Partnerunternehmen JobRad-Leasing – bis zu zwei Fahrräder für dich Strukturiertes Onboarding – damit du von Anfang an durchstarten kannst Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen für deine Zukunft Familiäres und wertschätzendes Team – hier zählt Zusammenhalt und dein Engagement Deine Rolle – Führung mit Verantwortung: Steuerung des gesamten Pflegebereichs – du koordinierst, organisierst und sorgst für höchste Pflegequalität Führung & Entwicklung deines Teams – erkenne individuelle Stärken und fördere dein Personal gezielt Effiziente Organisation – von der Dienstplanung bis zur Umsetzung der MDK-Vorgaben Bewerbermanagement & Personalführung – begeistere neue Talente und entwickle dein Team weiter Sicherstellung einer nachhaltigen Pflegequalität – in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen Ansprechpartner für Bewohner & Angehörige – mit einem offenen Ohr für alle Anliegen Das bringst du mit – Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Kenntnisse im Qualitätsmanagement – du sorgst für eine reibungslose Pflegeorganisation Führungstalent & Teamgeist – du motivierst dein Team und schaffst eine positive Arbeitsatmosphäre Kommunikationsstärke & Empathie – für eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen Eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten – du behältst den Überblick und handelst mit Weitsicht Jetzt ist der richtige Moment, um den nächsten Karriereschritt zu machen!
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Berufsförderung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Erfahrung in einer Führungs- und Steuerungsfunktion, idealerweise in der Lohnfertigung oder im Dienstleistungsbereich Hands-on-Mentalität und Freude daran, aktiv im Tagesgeschäft mit anzupacken Ausgeprägtes Organisationstalent, Belastbarkeit sowie Flexibilität Pädagogische Zusatzqualifikation oder starkes Interesse an der Beteiligung psychisch erkrankter Menschen Praxis im Qualitätsmanagement und in prozessbasierten Arbeitsabläufen Erfahrung in Kundenakquise, Angebotserstellung und -betreuung Sichere MS-Office-Kenntnisse Team- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem buntem Team Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht-/Wochenendarbeit Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Vergütung nach AVR (Tarif des Deutschen Caritasverbandes) und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Sonderleistungen wie Weihnachtsgeld bzw.
Für unsere Physiotherapieschule suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine: Lehrkraft (m/w/d) als Schwangerschaftsvertretung befristet auf 2 Jahre Ihre Aufgaben: • Planung und Durchführung des theoretischen und fachpraktischen Unterrichts gemäß Curriculum • Vorbereitung und Durchführung von Zwischen- und Examensprüfungen • Praxisanleitung • Übernahme schulorganisatorischer Aufgaben, z.B. Bewerberauswahlverfahren, Messeauftritte, Qualitätsmanagement, Konferenzen und schulische Rahmenveranstaltungen Wir wünschen uns: • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum /r Physiotherapeut/in (m/w/d) und ein abgeschlossenes Studium in der Physiotherapie absolviert • Sie sind teamfähig, verantwortungsbewusst, zuverlässig und haben idealerweise erste Lehrerfahrungen gesammelt • Sie haben Freude am Umgang mit jungen Menschen und arbeiten gerne im Team Wir bieten Ihnen: • Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können • Sympathische Kolleg*innen und eine freundliche Arbeitsatmosphäre • Fachbereichsbezogene Einführung und Einarbeitung • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits.
Sie verfügen über ein Sekretariat und die Stabsstelle des Qualitätsmanagement berichtet unmittelbar an Sie.Qualifikation zur Einrichtungsleitung (gemäß § 2 Einrichtungspersonalverordnung M-V) Abgeschlossenes Masterstudium im Gesundheits- bzw.
Arbeitstag Förderung von Qualifikationen 500 Euro Prämie für jede Empfehlung (Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter) Ihre Aufgaben: Wareneingangskontrolle Buchung der Wareneingänge Anlage eines Prüfauftrages Reklamationsmanagement Kommunikation mit anderen Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Qualitätsmanagement oder praktische Erfahrungen in den oben genannten Bereichen Bereitschaft zur Arbeit in zwei Schichten Kommunikationsstärke, Kundenorientiertheit und ein sorgfältiger Arbeitsstil Sichere MS Office Kenntnisse sowie Kenntnisse eines ERP Systems Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Vertretung der ApothekenleitungKoordinierung und Weiterentwicklung der internen Prozesse der KrankenhauszentralapothekeMitgestaltung bei der Umsetzung des Closed-Loop-Medication-Managements zur lückenlosen und sicheren Abbildung des Medikationsprozesses.Optimierung klinisch-pharmazeutischer ProzessePersonaleinsatzplanung Unsere Anforderungen: Approbation als Apotheker*inMehrjährige Berufserfahrung in der Klinikversorgung (administrativ und fachlich)Fundierte Kenntnisse in der KrankenhauspharmazieSehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse in allen Bereichen des Betriebes einer KrankenhausapothekeWirtschaftliches Denken und HandelnEntscheidungsfreudigkeitSie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick und VerantwortungsbewusstseinÜbernahme und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements in der Apotheke.Sie bringen eine ausgeprägte IT-Affinität sowie ein Interesse an der Weiterentwicklung digital gestützter Arzneimittelprozesse mitWünschenswert: Erfahrung mit Unit-Dose-VersorgungTeilnahme an den Rufbereitschaften der Apotheke Wir bieten Ihnen: einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz mit Führungsverantwortungunterschiedlichste Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeldpersönliche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiteneinen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler VerkehrsanbindungEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
(Stand: 01.04.2025) 6 Wochen Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge 6% vom Monatsbrutto Mitarbeiterveranstaltungen, Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Moderne technische Ausstattung Ein tolles Team mit herzlichen Kolleg:innen Wertschätzender Umgang im Unternehmen DAS ERWARTET DICH Du kümmerst dich eigenständig um die fachgerechte und kundenorientierte Beschaffung und Lagerung von Lebensmitteln Die seniorengerechten warmen und kalten Speisen planst du, bereitest sie vor- und zu- und servierst sie Du kümmerst dich um die Wäschepflege Du dokumentierst deine Tätigkeit nach den Vorgaben des Qualitätsmanagements DU BIST HAUSWIRTSCHAFTER*IN (M/W/D) ODER KOCH (M/W/D) UND HAST SPAß AN DEINEM JOB UND FREUDE AM UMGANG MIT ÄLTEREN MENSCHEN?
Ihre Aufgaben: Verantwortung für die termin- und sachgerechte Abwicklung der Frachtensendungen (Straßenverkehr) Steuerung der Import- und Exportaufträgen Planung, Organisation und Sendungsverfolgung von Transporten Reklamationsmanagement und Qualitätsmanagement Unterstützung interner Projekte bei Transportfragen (Incoterms, Zoll, Lager & Verpackung) Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjähriger Berufserfahrung in der Logistik / Spedition und Auftragsabwicklung wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise gute Kenntnisse mit WinSped Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise Kompetentes, souveränes und freundliches Auftreten Das erwartet Sie: Vielfältige, angenehme und teamgeprägte Arbeitsatmosphäre Konsequente Förderung und Weiterentwicklung Kompetente und persönliche Betreuung vor Ort Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung Vorteilhafter Standort mit guter Infrastruktur und Verkehrsanbindung Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche Sie möchten Teil unseres Teams werden: Dann starten Sie noch heute mit uns durch und senden Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@intimegmbh.de Bei Fragen können Sie sich auch gerne telefonisch unter 06151-425804 bei uns melden.
(Stand: 01.04.2025) 6 Wochen Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge 6% vom Monatsbrutto Mitarbeiterveranstaltungen, Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Moderne technische Ausstattung Ein tolles Team mit herzlichen Kolleg:innen Wertschätzender Umgang im Unternehmen DAS ERWARTET DICH Du kümmerst dich eigenständig um die fachgerechte und kundenorientierte Beschaffung und Lagerung von Lebensmitteln Die seniorengerechten warmen und kalten Speisen planst du, bereitest sie vor- und zu- und servierst sie Du kümmerst dich um die Wäschepflege Du dokumentierst deine Tätigkeit nach den Vorgaben des Qualitätsmanagements DU BIST HAUSWIRTSCHAFTER*IN (M/W/D) ODER KOCH (M/W/D) UND HAST SPAß AN DEINEM JOB UND FREUDE AM UMGANG MIT ÄLTEREN MENSCHEN?
In dieser Position spielen Sie eine entscheidende Rolle im Qualitätsmanagement und tragen dazu bei, die hohen Standards unserer Produkte und Prozesse sicherzustellen. Aufgaben: Durchführung von Prüfungen an metallischen Werkstoffen Unterstützung bei der Durchführung von dimensionalen Prüfungen mit Messmaschinen und Messmitteln Dokumentation und Auswertung von Prüfergebnissen Identifikation von Abweichungen und Einleitung entsprechender Maßnahmen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Produktqualität Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Werkstoffprüfer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung als Werkstoffprüfer sowie Kenntnisse in MS Excel erforderlich Erfahrung im Qualitätsmanagement wünschenswert Analytisches Denkvermögen sowie präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Referenznummer: 70/62381 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: ✅ Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement ✅ (m/w/d) ------ Wochenstunden: 39 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Prozessüberwachung von qualitätsrelevanten Parametern Erstellung und Pflege produktionsrelevanter Unterlagen Probenahme von externen Analysen Vorbereitung und Durchführung von Verkostungen Hygiene- und Desinfektionskontrollen Durchführen von Mitarbeiterschulungen Begleitung von Neuentwicklungen 2 Schicht - System ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Fachkraft für Lebensmitteltechnik/Lebensmitteltechnologe oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Office und SAP sind wünschenswert Systematische und eigenständige Arbeitsweise Kommunikations- & Organisationsstärke, Zuverlässigkeit ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ohne Probezeit Übertarifliche Vergütung + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Bitte kontaktieren Sie Frau Susann Kempe unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20 57 690-0 ID: 70/62381 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Susann Kempe unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20 57 690-0 ID: 70/62381 ------
Die landschaftlich attraktive Umgebung bietet besonders für Sport-, Natur- und Kulturbegeisterte ein vielfältiges Angebot.Abgeschlossene und zertifizierte Ausbildung als Qualitätsmanagement Fachkraft oder QMB Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Weiterbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Sie haben Interesse sich in diesem Bereich ausbilden zu lassen Berufserfahrung wünschenswert Führerschein der Klasse B und Freude an der Arbeit im Außendienst Kontaktfreude, Teamfähigkeit, kompetentes AuftretenEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Eine Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit Home-Office-Tage Attraktive Vergütung weit über Tarifverträgen Keine Wochenend-, Nacht- oder Bereitschaftsdienste 30 Urlaubstage und Umzugshilfe bei AnstellungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Für unseren namhaften Kunden im Kochertal suchen wir ab sofort genau SIE als Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d).
Management: Mitgestaltung klinischer Konzepte, Optimierung von Prozessabläufen und Mitwirkung am Qualitätsmanagement sowie an Zertifizierungen. Ihr Profil – Kompetenz und Persönlichkeit Qualifikation: Sie sind Facharzt für Radiologie (d/m/w) und verfügen idealerweise über die Schwerpunktbezeichnung oder Zertifizierung (DeGIR) für Interventionelle Radiologie.
Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung betriebliche Altersvorsorge (KVW) Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung Beteiligung an innovativen Konzepten in OP-Planung, Digitalisierung (ORBIS U, Videosprechstunde), Einweisermarketing und Qualitätsmanagement Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung, Mentoring sowie umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Fahrradleasing: Sie möchten mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen?
Management: Mitgestaltung klinischer Konzepte, Optimierung von Prozessabläufen und Mitwirkung am Qualitätsmanagement sowie an Zertifizierungen. Ihr Profil – Kompetenz und Persönlichkeit Qualifikation: Sie sind Facharzt für Radiologie (d/m/w) und verfügen idealerweise über die Schwerpunktbezeichnung oder Zertifizierung (DeGIR) für Interventionelle Radiologie.
Als Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle für Qualität und Patientensicherheit: Sie verantworten das Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO 9001:2015, begleiten interne und externe Audits und entwickeln Prozesse sowie QM-Strukturen nachhaltig weiter.
Zulagen), je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 3.500 und 4.700 Euro plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld ►►► Unser Willkommensgeschenk: Ein zusätzliches Monatsgehalt nach Ende der Probezeit 20 % der Arbeitszeit zur Nachbereitung für Berichte und Dokumentation Individuelle, gut strukturierte Einarbeitung und Förderung / persönliches Coaching Regelmäßige Teamsitzungen und interdisziplinäre Fallbesprechungen Digitale Patientenverwaltung und Dokumentation Durchgängig besetzte Telefonzentrale/Anmeldung Persönliches iPad und Diensthandy Vergütung der Fahrtkosten von 30 Cent/km und Vielfahrerbonus sowie die Möglichkeit der Dienstwagennutzung Rabatte bei vielen Firmen durch unsere Mitgliedschaft im Paritätischen Landesverband 30 Tage Urlaub im Jahr (bezogen auf eine 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester Betriebliche Altersversorgung Betriebliche Gesundheitsförderung – Kurse, frisches Obst und Wasser Entlastendes Qualitätsmanagement Überdurchschnittliche Förderung und Kostenübernahme bei internen und externen Fortbildungen inkl. Freistellung Interne Veranstaltungen/Betriebsfeiern Teambuilding-Tag Kostenfreie Parkplätze vor den Zentren Hier erfahren Sie mehr über die Praxis für Ergotherapie .