Sicherstellung aller Qualitätsziele innerhalb der ProjekteKonfliktlösung im Rahmen interner Bewertungen, Audits und organisatorischer Qualitätsimplementierungen mithilfe der definierten QualitätssicherungsstrategieDefinition, Anpassung und Umsetzung von Prozessen und Standards für die Systementwicklung gemäß Automotive SPICE, ISO 26262 und weiteren relevanten NormenÜberwachung der Einhaltung von Standards und regulatorischen Anforderungen, einschließlich regelmäßiger Überprüfung und Bewertung des GesamtsystemsBerichterstattung zum Qualitätsstatus gegenüber Projekt-Stakeholdern, z.B. dem LenkungsausschussUnterstützung des Organisations-Qualitätsmanagements bei externen Bewertungen sowie Begleitung externer Auditoren oder Assessoren bei Kunden- oder Drittanbieter-AssessmentsDurchführung interner Bewertungen zur Analyse der Prozessfähigkeit nach Automotive SPICE und vergleichbaren Standards, einschließlich Identifikation von Schwachstellen und Ableitung geeigneter VerbesserungsmaßnahmenSensibilisierung und Schulung der Projektteams hinsichtlich der Anforderungen von Automotive SPICE und anderer Qualitätsstandards, um Qualitätsbewusstsein und regelkonformes Arbeiten sicherzustellen Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Maschinenbau / Elektrotechnik / Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung als interner Auditor oder Assesor Automotive SPICEUmfassende Kenntnisse in Qualitätsmanagement-Methoden wie ISO 900, IATF 16949 und A- SPICEMehrjährige Erfahrung im Software-Qualitätswesen im AutomobilbereichVerhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von VorteilAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke Begleitung durch Hays während des Bewerbungsprozesses sowie feste Ansprechpartner im ProjektLangfristig geplante Anstellung in einem zukunftsorientierten, familiären Unternehmen30 Tage jährlicher UrlaubsanspruchFlexible Arbeitszeiten, Ausgleich von Überstunden und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Ihr Kontakt Referenznummer 862125/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Technischer Leiter Versorgungstechnik (Mensch) Stellennummer: 107133 Standort: Köln [50829] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Unterstützung des kompletten TGA Fachbereiches Mechanik sowie Mithilfe bei der Umsetzung der TGA Anlagenbauprojekte Verantwortung für Budget und P&L Aktive Akquise und Kundenbetreuung sowie Angebotserstellung Überwachung der laufenden Projekte inkl. Steuerung des Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagements Aktive und kontinuierliche Prozessverbesserung Zusammenarbeit mit anderen Geschäftsbereichen Das bringst Du mit Dipl.- Ing.
Projektmanager TGA (Mensch) Stellennummer: 107451 Standort: Fellbach [70736], Hamburg [22083], Heidelberg [69123], Köln [50829], Neu-Isenburg [63263] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung Übergeordnetes Steuern von Großprojekten Vertragsanalyse und Risikobewertung Systemcheck bei Großaufträgen Projekt- und Qualitätsmanagement Claimmanagement Unterstützung der internen Revision Termin- und Qualitätsüberwachung auf Baustellen Das bringst Du mit Studium in der Fachrichtung Versorgungstechnik / Elektrotechnik oder vergleichbar Einschlägige Erfahrungen in der übergeordneten Projektleitung Einschlägige Kenntnisse in den nationalen und internationalen Regelwerken und Normen (VOB und Vertragsrecht) Erfahrung im Umgang und der Führung von internen-, externen Dienstleistern und Subunternehmen Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Gute Kenntnisse MS Office, MS Outlook, MS-Projekt Deine Vorteile und Benefits Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW mit Privatnutzung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
Projektleiter Versorgungstechnik (Mensch) Stellennummer: 108114 Standort: Heidelberg [69123] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Vertragsanalyse und Risikobewertung Systemcheck bei Großaufträgen Personalführung Projekt- und Qualitätsmanagement Abwicklung von Großprojekten Claimmanagement, Termin Unterstützung der internen Revision Das bringst Du mit Ingenieur der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Techniker (Mensch), Meister (Mensch) oder vergleichbar Einschlägige Erfahrungen in der übergeordneten Projektleitung von technischen Generalunternehmern oder gleichwertig Einschlägige Kenntnisse in den nationalen Regelwerken und Normen Gute Kenntnisse im Projektmanagement Erfahrung im Umgang und der Führung von internen-, externen Dienstleistern und Subunternehmen Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Gute Kenntnisse MS Office, MS Outlook, MS-Projekt Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW mit Privatnutzung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
Arbeitspapiere, Projektbegleitscheine) Unterstützung der Arbeitsplanung beim Aufbau von Arbeitssystemen: Vorbereitung von Arbeitsplätzen Kennzeichnung von Abladestellen und Produktionsversorgungsbereichen Entnahme von Material aus dem Produktionslager und Bereitstellung an den PrüfanlagenBereitstellung von Transportwagen aus der Montage für den externen Logistiker Anleitung der Monteure bei SAP-Buchungsfragen Überwachung der geplanten Materialbereitstellung an den Arbeitsplätzen Überwachung und Eskalation der Aufgaben im Rahmen des Shopfloormanagements Durchführung von Materialbewegungen und -buchungen in SAP Steuerung von fehlerbehafteten Teilen an das Qualitätsmanagement Unterstützung bei der Bearbeitung von Fertigungsaufträgen im SAP durch Korrektur von Falschbuchungen, Erstellung von Nacharbeitsvorgängen Was bringen Sie mit?
Wir wünschen uns motivierte Bewerber*innen mit denen wir die Welt zu einem sichereren Ort machen können. das sind die Zentralen Ausbildungsinhalte Planen und Steuern von Arbeitsabläufen Qualitätsmanagement Manuelles und maschinelles Spanen, Trennen und Umformen Installieren elektrischer Baugruppen und Komponenten Messen und Prüfen elektrischer Größen Installieren und Testen von Hard- und Software Programmieren mechatronischer Systeme Zusammenbauen von Baugruppen und Komponenten zu Maschinen und Systemen Prüfen und Einstellen von Funktionen an mechatronischen Systemen Inbetriebnahme, Bedienen und Instandhalten mechatronischer Anlagen Darauf kannst du dich freuen Praxisnahe Ausbildung mit modernen Arbeitsmitteln Flexible Arbeitszeiten Attraktive Ausbildungsvergütung Einführungswoche zum Kennenlernen des Unternehmens und der Mitarbeitenden Ausbildungsübergreifende Projekte, die von den Auszubildenden selbst organisiert werden Interne und externe Prüfungsvorbereitung Jährliche Azubi-Events, wie z.B.
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Altenpflege oder/und ein einschlägiges abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- oder Sozialwesen zertifizierte Fortbildung zur/zum Qualitätsmanagement-Beauftragten wünschenswert hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das bieten wir Dir: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Verantwortung und Expertise angemessen honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit und Planbarkeit 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Umfassende Vorsorgepakete zur Absicherung deiner Gesundheit und Altersvorsorge Deine berufliche Zukunft: Du unterstützt den Pflegedienst bei Organisation und Verwaltung, inklusive Planung, Personalmanagement und Budgetierung Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten und -standards sowie Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Umsetzung des Qualitätsmanagements durch Audits, Kontrollen und professionelle Bearbeitung von Beschwerden Führung und Entwicklung des Teams durch gezielte Einstellung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Zusätzlich eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren Freundliches und herzliches Auftreten im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen.
Expertenstandards, Hygiene, Dokumentation) Erstellung und Pflege von QM-Dokumenten , Prozessen und Handlungsanweisungen Analyse von Qualitätskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen Vorbereitung und Begleitung externer Prüfungen durch MD oder Heimaufsicht Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, dem Pflegedienst und weiteren Abteilungen Dein Profil – Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – z.B. als Pflegefachmann (m/w/d) , Pflegefachfrau (m/w/d) , Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gute Kenntnisse im Pflegeprozess und in der Dokumentation Erfahrung im Qualitätsmanagement (m/w/d) oder hohe Lernbereitschaft in diesem Bereich Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamgeist – Sie motivieren und begleiten Veränderungen aktiv Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Expertenstandards, Hygiene, Dokumentation) Erstellung und Pflege von QM-Dokumenten , Prozessen und Handlungsanweisungen Analyse von Qualitätskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen Vorbereitung und Begleitung externer Prüfungen durch MD oder Heimaufsicht Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, dem Pflegedienst und weiteren Abteilungen Dein Profil – Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – z.B. als Pflegefachmann (m/w/d) , Pflegefachfrau (m/w/d) , Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gute Kenntnisse im Pflegeprozess und in der Dokumentation Erfahrung im Qualitätsmanagement (m/w/d) oder hohe Lernbereitschaft in diesem Bereich Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamgeist – Sie motivieren und begleiten Veränderungen aktiv Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Expertenstandards, Hygiene, Dokumentation) Erstellung und Pflege von QM-Dokumenten , Prozessen und Handlungsanweisungen Analyse von Qualitätskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen Vorbereitung und Begleitung externer Prüfungen durch MD oder Heimaufsicht Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, dem Pflegedienst und weiteren Abteilungen Dein Profil – Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – z.B. als Pflegefachmann (m/w/d) , Pflegefachfrau (m/w/d) , Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gute Kenntnisse im Pflegeprozess und in der Dokumentation Erfahrung im Qualitätsmanagement (m/w/d) oder hohe Lernbereitschaft in diesem Bereich Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamgeist – Sie motivieren und begleiten Veränderungen aktiv Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Ihr Job Sie sind zuständig für die Projektabwicklung im Bereich ArmaturentechnikSie betreuen Kunden, übernehmen die Korrespondenz sowie die Koordinierung von Projektbesprechungen mit den einzelnen FachbereichenDie Auftragsabwicklung im ERP-System zählt ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Terminverfolgung zu den AufträgenSie steuern und übernehmen die Zusammenarbeit mit diversen Fachabteilungen, wie z. B. Vertrieb, Konstruktion, Fertigung, Einkauf, Qualitätsmanagement, VersandDie Bearbeitung von Kundenreklamationen und die Betreuung von Kundenbesuchen und Abnahmen rundet Ihren Aufgabenbereich ab Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder des MaschinenbausSie verfügen über erste (Berufs-)Erfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Projektmanagement, bspw. durch den ersten Job, Praktikum oder AbschlussarbeitSie beherrschen die MS-Office-Produkte, ein ERP-System (idealerweise SAP) sowie die Englische Sprache sicherWünschenswert sind zudem WerkstoffkenntnisseZu Ihren Stärken zählen Sie Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Ihre Teamfähigkeit und Ihre Flexibilität Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Ihre Aufgaben: Sie bauen den Lieferantenstamm auf und pflegen ihn kontinuierlich Sie beschaffen Strukturbauteile und erstellen Bestellungen mittels SAP unter Einhaltung der Supply-Chain-Vorgaben Sie führen Markt- und Lieferantenanalysen durch und treffen fundierte "Make or Buy"-Entscheidungen Sie koordinieren qualitäts- und fertigungstechnische Anforderungen mit internen Fachabteilungen Sie verhandeln Verträge und stellen die finale Konsistenz der Dokumente sicher Sie führen Risikobewertungen durch und bewerten finanzielle Business Cases Sie erstellen und bewerten Leistungsbeschreibungen, Informationsanfragen, Angebotsanfragen und Ausschreibungen Sie betreuen das Onboarding von Lieferanten und übernehmen das Vertragsmonitoring Sie beraten in Zusammenarbeit mit juristischen Dienstleistern bei rechtlich relevanten Fragestellungen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder technischen Bereich (Industriekaufmann, Maschinenbauer, Einkäufer, Wirtschaftsingenieur) Alternativ ein Bachelor- oder Masterabschluss in Jura, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre (BWL) Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, Vertragsmanagement oder Lieferantenmanagement Nachweisliche Erfahrung in der Vertragsverhandlung Fundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Vertragstypen (Festpreisverträge, RC, NRC) Grundkenntnisse in Supply Chain Management und Qualitätsmanagement Fundierte Kenntnisse in modernen Fertigungsverfahren und Werkstoffen Organisationstalent sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise Hohes Maß an Integrität und uneingeschränktes Engagement für Ethik und Compliance Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Du analysierst und prüfst die Anforderungen der (internationalen) Fachbereiche in Zusammenarbeit mit unseren Dienstleistern und erstellst technische Spezifikationen. Du bringst dich in unser Qualitätsmanagement im Bereich DevOps und Test-Management ein. Du unterstützt den Aufbau unserer hybriden Cloud-/OnPremise-Umgebung. Dein Profil Basic: Du bist ausgebildeter Fachinformatiker (m/w/d), verfügst über einen Studienabschluss im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder bist ein programmieraffiner Quereinsteiger (m/w/d)?
Abweichungsanalysen) Sperrung und Freigabe von Waren bei Qualitätsabweichungen Kommunikation mit internen Fachbereichen Durchführung von Wareneingangs-, Warenausgangs- und Lagerkontrollen Prüfung von Verpackungen, Kennzeichnungen und Mindesthaltbarkeitsdaten Kontrolle von Hygienezuständen in Lager-, Umschlags- und Verkehrsflächen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmittel, Logistik, Lagerwirtschaft oder Qualitätsmanagement Idealerweise Berufserfahrung in der Qualitätssicherung oder Qualitätskontrolle im Lebensmittelumfeld Gute Kenntnisse relevanter Hygiene- und Qualitätsstandards Sicherer Umgang mit Dokumentation und Prüfprotokollen Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein Fähigkeit, Abweichungen zu erkennen, zu bewerten und zu dokumentieren Unser Angebot 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld tarifliche Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, Zuschuss zum Deutschland-Ticket und kostenloser Mitarbeiterparkplatz Bereitstellung von Arbeitskleidung geregelte Arbeitszeiten für gute Planbarkeit Mitarbeiterrestaurant, gratis Obst und Heißgetränke … und viele weitere!
Nach deiner Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) kannst du in folgenden Bereichen arbeiten: Lagerverwaltung (Organisieren und Überwachen der Lagerbestände), Logistikkoordination (Planen und Koordinieren des Transports), Versandabwicklung (Verpacken und Versenden der Sendungen), Materialwirtschaft (Optimieren der Materialflüsse), Qualitätsmanagement (Überwachen der Qualität der Waren), Supply Chain Management (Entwickeln von Strategien zur Verbesserung der Lieferkette).
Wir bieten Ihnen: überdurchschnittliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten umfassende und engmaschige Einarbeitung offenes und freundliches Arbeitsklima ein modernes Arbeitsumfeld wertschätzende Mitarbeiterkultur Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness EGYM Wellpass Bezuschussung für Bus- und Bahn Tickets Kita- und Brillenzuschuss Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner unter Einbeziehung der Vertrauenspersonen/Angehörigen Pflegedokumentation gemäß Vorgaben Kommunikation mit der zuständigen Pflegefachkraft oder WBL bzgl. aller wesentlichen Belange, insbesondere über veränderte Leistungsbedarfe beim Bewohner, Schwierigkeiten bei der Umsetzung geplanter Pflege sowie Beratungsbedarf beim Bewohner kontinuierliche Verbesserung der Pflege- und Versorgungsqualität der Einrichtung Umsetzung der Vorgaben des Qualitätsmanagements Beachtung der Arbeitsschutz-, Unfallverhütungs- und Hygienevorschriften Von Ihnen wünschen wir uns: 1- oder 2-jährige Ausbildung als Pflegehelfer Anerkennung für das QN3-Niveau gemäß PeBeM freundliches Auftreten und sorgsamer Umgang mit den Bewohnern positive Lebenseinstellung gegenüber unseren Bewohnern und Mitarbeitern Freude am Pflegen fachliche Kompetenz Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit Flexibilität erste Berufserfahrungen vorhanden Weitere Infos: Standort: Küstenresidenz Graal-Müritz Vollzeit (40 Stunden, 5 Tage/Woche) oder Teilzeit möglich Festanstellung Beginn: sofort 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: HPR Hanseatische Pflegeresidenzen GmbH Brodschrangen 1-5 20457 Hamburg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten Ihnen: überdurchschnittliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten umfassende und engmaschige Einarbeitung offenes und freundliches Arbeitsklima ein modernes Arbeitsumfeld wertschätzende Mitarbeiterkultur Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness EGYM Wellpass Bezuschussung für Bus- und Bahn Tickets Kita- und Brillenzuschuss Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner unter Einbeziehung der Vertrauenspersonen/Angehörigen Pflegedokumentation gemäß Vorgaben Kommunikation mit der zuständigen Pflegefachkraft oder WBL bzgl. aller wesentlichen Belange, insbesondere über veränderte Leistungsbedarfe beim Bewohner, Schwierigkeiten bei der Umsetzung geplanter Pflege sowie Beratungsbedarf beim Bewohner kontinuierliche Verbesserung der Pflege- und Versorgungsqualität der Einrichtung Umsetzung der Vorgaben des Qualitätsmanagements Beachtung der Arbeitsschutz-, Unfallverhütungs- und Hygienevorschriften Von Ihnen wünschen wir uns: freundliches Auftreten und sorgsamer Umgang mit den Bewohnern positive Lebenseinstellung gegenüber unseren Bewohnern und Mitarbeitern Freude am Pflegen fachliche Kompetenz Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit Flexibilität erste Berufserfahrungen von Vorteil Weitere Infos: Standort: Seniorenhaus Lägerdorf Vollzeit (40 Stunden, 5 Tage/Woche) oder Teilzeit Festanstellung Beginn: sofort 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: HPR Hanseatische Pflegeresidenzen GmbH Brodschrangen 1-5 20457 Hamburg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten Ihnen: überdurchschnittliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten umfassende und engmaschige Einarbeitung offenes und freundliches Arbeitsklima ein modernes Arbeitsumfeld wertschätzende Mitarbeiterkultur Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness EGYM Wellpass Bezuschussung für Bus- und Bahn Tickets Kita- und Brillenzuschuss Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner unter Einbeziehung der Vertrauenspersonen/Angehörigen Pflegedokumentation gemäß Vorgaben Kommunikation mit der zuständigen Pflegefachkraft oder WBL bzgl. aller wesentlichen Belange, insbesondere über veränderte Leistungsbedarfe beim Bewohner, Schwierigkeiten bei der Umsetzung geplanter Pflege sowie Beratungsbedarf beim Bewohner kontinuierliche Verbesserung der Pflege- und Versorgungsqualität der Einrichtung Umsetzung der Vorgaben des Qualitätsmanagements Beachtung der Arbeitsschutz-, Unfallverhütungs- und Hygienevorschriften Von Ihnen wünschen wir uns: abgeschlossene pflegerische Basis-Qualifizierungsmaßnahme (z.B.
Wir bieten Ihnen: überdurchschnittliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten umfassende und engmaschige Einarbeitung offenes und freundliches Arbeitsklima ein modernes Arbeitsumfeld wertschätzende Mitarbeiterkultur Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness EGYM Wellpass Bezuschussung für Bus- und Bahn Tickets Kita- und Brillenzuschuss Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner unter Einbeziehung der Vertrauenspersonen/Angehörigen Pflegedokumentation gemäß Vorgaben Kommunikation mit der zuständigen Pflegefachkraft oder WBL bzgl. aller wesentlichen Belange, insbesondere über veränderte Leistungsbedarfe beim Bewohner, Schwierigkeiten bei der Umsetzung geplanter Pflege sowie Beratungsbedarf beim Bewohner kontinuierliche Verbesserung der Pflege- und Versorgungsqualität der Einrichtung Umsetzung der Vorgaben des Qualitätsmanagements Beachtung der Arbeitsschutz-, Unfallverhütungs- und Hygienevorschriften Von Ihnen wünschen wir uns: abgeschlossene pflegerische Basis-Qualifizierungsmaßnahme (z.B.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Firmenwagen für den Arbeitsweg Azubi Kompetenzzentrum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Perspektiven: Bei erfolgreichem Abschluss und guter Leistung erwarten Dich hervorragende Übernahmechancen sowie eine Prämie von 1.000 € 30 Tage Urlaub: An Weihnachten, Silvester und Fasching gibt’s jeweils noch 1/2 Tag dazu Technik, die begeistert: Dein Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Dich eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Deines tollen Teams fühlst Du Dich ab Tag 1 gut aufgehoben Lage, Lage, Lage: Dank optimaler Verkehrsanbindung erreichst Du uns auch mit Bus und Bahn ganz entspannt Ein gutes Gefühl: Massagen, Yoga und Entspannungstechniken halten Dich auch während Deiner Arbeitszeit in der Balance Umweltfreundlich pendeln leicht gemacht: Nutze das JobRad-Leasing, um aktiv Deine Gesundheit zu fördern und gleichzeitig die Umwelt zu schonen Corporate Benefits: Mit unserem Firmenzugang erhältst Du in ausgewählten Online-Shops das eine oder andere Schnäppchen Mitmach-Motivation: Engagiere Dich bei sozialen und nachhaltigen Projekten in der Region und bewege auch außerhalb des Büros richtig viel Gemeinsame Auszeiten: Grill mit uns im Sommer, trink mit uns Glühwein im Winter oder power Dich nach Feierabend beim gemeinsamen Badminton aus DAS WARTET AUF DICH Du vertiefst Deine fachliche Eignung in den Bereichen Reinigungs-, Umwelt- sowie Qualitätsmanagement Du unterstützt das Team bei Planung, Koordination und Kontrolle der Arbeitsabläufe in der Reinigung (z.B. Einarbeitung von neuen Reinigungskräften, Kontrolle von Dienstplänen, Führen von Vorstellungsgesprächen etc.)
Sicherstellung aller Qualitätsziele innerhalb der Projekte Konfliktlösung im Rahmen interner Bewertungen, Audits und organisatorischer Qualitätsimplementierungen mithilfe der definierten Qualitätssicherungsstrategie Definition, Anpassung und Umsetzung von Prozessen und Standards für die Systementwicklung gemäß Automotive SPICE, ISO 26262 und weiteren relevanten Normen Überwachung der Einhaltung von Standards und regulatorischen Anforderungen, einschließlich regelmäßiger Überprüfung und Bewertung des Gesamtsystems Berichterstattung zum Qualitätsstatus gegenüber Projekt-Stakeholdern, z.B. dem Lenkungsausschuss Unterstützung des Organisations-Qualitätsmanagements bei externen Bewertungen sowie Begleitung externer Auditoren oder Assessoren bei Kunden- oder Drittanbieter-Assessments Durchführung interner Bewertungen zur Analyse der Prozessfähigkeit nach Automotive SPICE und vergleichbaren Standards, einschließlich Identifikation von Schwachstellen und Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen Sensibilisierung und Schulung der Projektteams hinsichtlich der Anforderungen von Automotive SPICE und anderer Qualitätsstandards, um Qualitätsbewusstsein und regelkonformes Arbeiten sicherzustellen Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Maschinenbau / Elektrotechnik / Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung als interner Auditor oder Assesor Automotive SPICE Umfassende Kenntnisse in Qualitätsmanagement-Methoden wie ISO 900, IATF 16949 und A- SPICE Mehrjährige Erfahrung im Software-Qualitätswesen im Automobilbereich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke Begleitung durch Hays während des Bewerbungsprozesses sowie feste Ansprechpartner im Projekt Langfristig geplante Anstellung in einem zukunftsorientierten, familiären Unternehmen 30 Tage jährlicher Urlaubsanspruch Flexible Arbeitszeiten, Ausgleich von Überstunden und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Ihr Kontakt Referenznummer 862125/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Projektmanager (m/w/d) – in Vermittlung Deine Aufgaben: Projektplanung & Koordination: Du unterstützt die Umsetzung von Breitbandprojekten von der Markterkundung bis zur finalen Abrechnung Kommunikation & Schnittstellenmanagement: Du stehst in Kontakt mit Kommunen, Behörden und Dienstleistern und koordinierst die Förderanträge Wirtschaftliche Betrachtung: Du kalkulierst Business Cases und erstellst die benötigten Anträge für Fördermittel Organisation & Kontrolle: Du sorgst für die fristgerechte Einholung von Genehmigungen und behältst den Überblick über alle projektrelevanten Daten Qualitätsmanagement: Du wertest abgeschlossene Projekte aus und leitest Optimierungspotenziale ab. Dein Profil: Ausbildung & Erfahrung: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Projektmanagement Technisches Know-how: Erfahrung im Bereich Breitbandausbau oder Telekommunikation sind von Vorteil Fördermittel & Administration: Kenntnisse über Zuwendungsbescheide und öffentliche Förderprogramme sind ein großes Plus Analytisches Denken: Du behältst wirtschaftliche Kennzahlen im Blick und triffst fundierte Entscheidungen IT-Skills: Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit GIS-Systemen (z.B.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Firmenwagen für den Arbeitsweg Azubi Kompetenzzentrum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Perspektiven: Bei erfolgreichem Abschluss und guter Leistung erwarten Dich hervorragende Übernahmechancen sowie eine Prämie von 1.000 € 30 Tage Urlaub: An Weihnachten, Silvester und Fasching gibt’s jeweils noch 1/2 Tag dazu Technik, die begeistert: Dein Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Dich eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Deines tollen Teams fühlst Du Dich ab Tag 1 gut aufgehoben Lage, Lage, Lage: Dank optimaler Verkehrsanbindung erreichst Du uns auch mit Bus und Bahn ganz entspannt Ein gutes Gefühl: Massagen, Yoga und Entspannungstechniken halten Dich auch während Deiner Arbeitszeit in der Balance Umweltfreundlich pendeln leicht gemacht: Nutze das JobRad-Leasing, um aktiv Deine Gesundheit zu fördern und gleichzeitig die Umwelt zu schonen Corporate Benefits: Mit unserem Firmenzugang erhältst Du in ausgewählten Online-Shops das eine oder andere Schnäppchen Mitmach-Motivation: Engagiere Dich bei sozialen und nachhaltigen Projekten in der Region und bewege auch außerhalb des Büros richtig viel Gemeinsame Auszeiten: Grill mit uns im Sommer, trink mit uns Glühwein im Winter oder power Dich nach Feierabend beim gemeinsamen Badminton aus DAS WARTET AUF DICH Du vertiefst Deine fachliche Eignung in den Bereichen Reinigungs-, Umwelt- sowie Qualitätsmanagement Du unterstützt das Team bei Planung, Koordination und Kontrolle der Arbeitsabläufe in der Reinigung (z.B. Einarbeitung von neuen Reinigungskräften, Kontrolle von Dienstplänen, Führen von Vorstellungsgesprächen etc.)
Erarbeitung der BIM-Projektstrategie von komplexen Großprojekten in Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Abstimmung und Fortschreibung der AIAs und des BIM-Abwicklungsplans Überprüfung der Einhaltung des BIM-Abwicklungsplans, der Koordinationsprozesse und der Arbeitsweisen hinsichtlich der vereinbarten Qualitätsstandards Konzeptorientierte Umsetzung von Entwürfen mit der BIM-Methode im Projektteam Konfiguration, Einrichtung und Steuerung der für das Projekt relevanten BIM-Anwendungen Koordination und Kollisionsprüfung von Gebäudemodellen Weiterentwicklung der internen BIM-Standards und Leitfäden, Werkzeuge und Methoden Ausbau des BIM-Qualitätsmanagements durch Schulung und Support der Mitarbeiter in Software, Kernprozessen und Arbeitsweisen Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Ingenieurwissenschaften oder eine adäquate Ausbildung Berufserfahrung (LPH 1 bis 5), insbesondere in der Ausführungsplanung Didaktische Kompetenz in der Schulung und im Support von Mitarbeitern Umfassende Kenntnisse in der Anwendung und Implementierung der BIM-Technologie mit Autodesk Revit Sicherer Umgang mit BIM-Software (Solibri/Navisworks) und Cloudlösungen (ACC/BIM360, BIMcollab-ZOOM usw.)
Fachliche und organisatorische Leitung des Pflege-Teams Personalverantwortung mit -entwicklung und -planung Medizinische Versorgung unserer kleinen und großen Patient*innen im Sprechstunden-ModellAnsprechperson für Patient*innen, Therapeut*innen und ÄrzteAktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-SystemsInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen FachabteilungenKeine körperlich schwere Arbeit Was sollten Sie mitbringen?
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Mainz / Rheinland-Pfalz • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Hessen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Diskretion ist für uns selbstverständlich.IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Magdeburg/Sachsen-Anhalt • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Bremen/Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Erarbeitung der BIM-Projektstrategie von komplexen Großprojekten in Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Abstimmung und Fortschreibung der AIAs und des BIM-Abwicklungsplans Überprüfung der Einhaltung des BIM-Abwicklungsplans, der Koordinationsprozesse und der Arbeitsweisen hinsichtlich der vereinbarten Qualitätsstandards Konzeptorientierte Umsetzung von Entwürfen mit der BIM-Methode im Projektteam Konfiguration, Einrichtung und Steuerung der für das Projekt relevanten BIM-Anwendungen Koordination und Kollisionsprüfung von Gebäudemodellen Weiterentwicklung der internen BIM-Standards und Leitfäden, Werkzeuge und Methoden Ausbau des BIM-Qualitätsmanagements durch Schulung und Support der Mitarbeiter in Software, Kernprozessen und Arbeitsweisen Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Ingenieurwissenschaften oder eine adäquate Ausbildung Berufserfahrung (LPH 1 bis 5), insbesondere in der Ausführungsplanung Didaktische Kompetenz in der Schulung und im Support von Mitarbeitern Umfassende Kenntnisse in der Anwendung und Implementierung der BIM-Technologie mit Autodesk Revit Sicherer Umgang mit BIM-Software (Solibri/Navisworks) und Cloudlösungen (ACC/BIM360, BIMcollab-ZOOM usw.)
www.maternus-klinik.de #Rehabilitation #Anschlussheilbehandlung #Orthopaedie #Neurologie #Kardiologie #InnereMedizin #Stoffwechselerkrankungen #Diagnostik #Therapie #Sozialdienst #Beratung #Wiehengebirge Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Zuarbeit in den Verwaltungsbereichen Buchhaltung, Einkauf, Marketing/Öffentlichkeitsarbeit, Beschwerde- und Qualitätsmanagement Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten Abwesenheitsvertretung der Assistentin der Klinikleitung Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder Medizinische/r Fachangestellte/r oder vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Qualifikation mit Erfahrung im Gesundheits-/Sozialwesen gute EDV-Kenntnisse und MS-Office-Kenntnisse (WORD, EXCEL) hohe Kunden- und Serviceorientierung selbständige, strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise umfassende Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung sowie Grammatik gute Auffassungsgabe hohes Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Wir bieten Ihnen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima Sportkursangebote für unsere Mitarbeiter:innen: Aquapower, Rückenfitness, Yoga, Pilates, Zumba und Linedance attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie und steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Kantine für Mitarbeiter:innen ausreichend kostenlose Parkplätze sowie Wasserspender zur freien Verfügung Pilates, Aquafitness und Rückenfitkurs für Mitarbeiter:innen arbeitnehmer- und familienfreundliche Arbeitszeiten kostenlose Nutzung des Schwimmbades und der Trainingsfläche für Mitarbeiter:innen einen Arbeitsplatz in einer Region mit unzähligen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten, die für eine ganz besondere Lebensqualität sorgen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Mitarbeiter m/w/d Qualitätsprüfung Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement befristet bis zum 28.02.2026 Wichtige Hinweise: Die Position ist in Teilzeit mit 17,5 Stunden pro Woche zu besetzen. Wir suchen eine Person, für die diese Arbeitszeit gut in ihr Leben passt und die Interesse an einer verantwortungsvollen Aufgabe in einem dynamischen Umfeld hat.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pflegedienstleitung (m/w/d) - Gehalt ab 5.000€ brutto Das erwartet Dich: Überdurchschnittlich hohe Vergütung, die deine Verantwortung und Expertise angemessen honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit und berufliche Stabilität 30 Urlaubstage plus flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Umfassende Vorsorgepakete für deine Gesundheit und Altersabsicherung Professionelles Arbeitsumfeld mit modernen Standards und etablierten Strukturen Deine Aufgaben: Strategische Organisation und Verwaltung des gesamten Pflegedienstes mit Fokus auf Personalplanung und Budgetverantwortung Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben Systematisches Qualitätsmanagement durch regelmäßige Audits und professionelle Beschwerdebearbeitung Mitarbeiterführung und -entwicklung: Von der Personalauswahl über gezielte Schulungen bis hin zur Teammotivation Kommunikation und Netzwerkarbeit mit Patienten, Angehörigen, Ärzten und externen Partnern Das zeichnet Sie aus: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) absolviert – ob als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) Zusätzlich verfügst du über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Deine Persönlichkeit überzeugt durch ein freundliches, herzliches Auftreten und ausgeprägten Teamgeist Du bringst Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und Angehörigen mit und arbeitest stets zuverlässig Flexibilität und Interesse an neuen Herausforderungen runden dein Profil ab Klingt spannend?
Ihr Job Sie führen die qualitative Bewertung von Zeichnungen und Spezifikationen durchZudem erstellen und bearbeiten Sie 2D-/3D-Zeichnungen in Solid WorksSie koordinieren die für die Komponenten- und Produktfreigaben notwendigen technischen AktivitätenEbenso erstellen Sie Qualifikations-, Verifikationstestpläne und ReportsHierbei stellen Sie die Materialqualität und die Einhaltung der Qualitätsstandards in Zusammenarbeit mit den Lieferanten sicherSie erstellen und bearbeiten Erstmusterprüfberichten und führen Leistungs- und Versuchsmessungen an Miniaturpumpen durch Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolvierte Technikerweiterbildung der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Medizintechnik, Qualitätssicherung oder vergleichbarSie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich 2D-/3D-Konstruktion sowie im operativen Qualitätsmanagement und der Qualitätssicherung eines produzierenden Unternehmens des Geräte- oder Systembaus mitSie verfügen über fundierte Kenntnisse in einem CAD-System (idealerweise SolidWorks) und in der Handhabung manueller und computergestützter Messtechnik (z.B.
Ihre Aufgaben: Sie führen ein Team von Projektqualitätsingenieuren im Rahmen eines anspruchsvollen Batterieprojekts an verschiedenen Standorten Sie verantworten die präventive Qualitätsplanung über den gesamten Produktentstehungsprozess (PEP) hinweg, einschließlich der entsprechenden Kostenplanung Sie überwachen die qualitätsbezogenen Projektmeilensteine und bereiten die Serienfreigabe (PPAP / VDA 2) termingerecht vor Sie überwachen die Qualitäts-KPIs des Projekts und berichten den Status sowie den Fortschritt sowohl intern als auch gegenüber dem Kunden Sie berichten in regelmäßigen Lenkungskreisen auf Vorstandsebene über den Qualitätsstand des Projekts Sie sind der zentrale Ansprechpartner für Kunden und interne Fachabteilungen (Entwicklung, Projektleitung, Fertigung) in allen Qualitätsbelangen des Batterieprojekts Sie bringen Abweichungen von der Planerreichung rechtzeitig zur Eskalation und fordern Maßnahmen sowie Unterstützung ein Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement der Automotive-Branche Fundierte Erfahrung in der Führung von Teams oder als Senior-Qualitätsingenieur mit hoher Durchsetzungskraft Erfahrung in Hochvolt-Batteriesysteme oder Leistungselektronik Projektleitungserfahrung vorteilhaft Fundiertes Wissen in den gängigen Automotive-Standards (IATF 16949, VDA 6.3, APQP, PPAP, FMEA) Analytisches Denkvermögen, moderative Fähigkeiten Klare Kommunikation und Präsentation auf Top-Management-Ebene Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung der Mehrarbeit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Das Unternehmen entwickelt moderne Logistik-Konzepte und bietet Qualitätsmanagement auf höchstem Niveau an. Als erfahrener Zulieferer garantiert das Unternehmen seiner Belegschaft beste Arbeitsbedingungen sowie eine attraktive Vergütung in einem stark wachsenden Umfeld.
B. als Galvaniseur /-in (m/w/d) oder Verfahrensmechaniker / -in (m/w/d)) Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-System Einen sicheren Umgang mit Methoden des Qualitätsmanagements und entsprechenden Qualitätswerkzeugen Teamgeist, Pünktlichkeit sowie Zuverlässigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Sie übernehmen die gesamtverantwortliche Steuerung und Organisation Ihrer Projekte - von der Projektübernahme aus Vertrieb/Kalkulation bis zum geordneten Projektabschluss Sie führen, koordinieren und leiten die Projektteams, Bauleiter, Obermonteure und Nachunternehmer vor Ort Sie überwachen Projektfortschritt, Termine, Kosten, Qualitätsstandards und steuern bei Abweichungen frühzeitig korrigierende Maßnahmen Sie stellen die technische Richtigkeit, Montagequalität, Inbetriebnahme und Abnahme der Anlagen sicher Sie klären Auftragsinhalte, Chancen, Risiken, Bedenken, Mehrkosten und Zusatzaufträge mit Kunden, internen Stellen und Behörden Sie verantworten Materialorganisation, Beschaffung, Preisverhandlungen und die Einweisung der Bauleiter in die Materiallogistik Sie stellen die vollständige Projektdokumentation, Archivierung sowie die Bearbeitung von Gewährleistungsmängeln sicher Sie sorgen für die Einhaltung von Arbeitssicherheit, UVV-Vorgaben, Umweltschutz sowie Schulungen und Unterweisungen Ihrer Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, eine Meister- oder Technikerqualifikation im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen fundierte Erfahrung in der Projektleitung elektrotechnischer Projekte, idealerweise von Großprojekten mit Sie verfügen über Erfahrung in der Führung von Teams und Nachunternehmern Sie besitzen ein breites technisches Verständnis der Elektrotechnik und sind mit relevanten Normen und Regelwerken (DIN VDE, VOB, DGUV) vertraut Sie sind sicher im Umgang mit Projektcontrolling, Kostenüberwachung, Terminsteuerung und Qualitätsmanagement Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und verantwortungsbewusst Sie kommunizieren professionell mit Kunden, Behörden, Lieferanten und internen Schnittstellen Sie erkennen frühzeitig Risiken, Bedenken und Mehrkosten und leiten geeignete Maßnahmen ein Attraktive Vergütung sowie arbeitgeberbezuschusste Versicherungen (z.B.
Eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur PLZ: 82319 Einsatzort: Starnberg Arbeitszeitmodell: Vollzeit Vergütung: festes Bruttogehalt ab 2.900 EUR pro Monat je nach Berufserfahrung Referenznummer: 1439 Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet: Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Faktura/Rechnungserstellung rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert! Ihr Ansprechpartner Herr Jovan Radosavljevic Kontakt hebUP Tal 13 80331 München 089-212626-26 bewerbung@hebup.de
Eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur PLZ: 82319 Einsatzort: Starnberg Arbeitszeitmodell: Vollzeit Vergütung: festes Bruttogehalt ab 2.900 EUR pro Monat je nach Berufserfahrung Referenznummer: 1837 Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet: Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Faktura/Rechnungserstellung rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert! Ihr Ansprechpartner Herr Jovan Radosavljevic Kontakt hebUP Tal 13 80331 München 089-212626-26 bewerbung@hebup.de
Es erwartet Sie ein anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit zahlreichen aktiven Gestaltungsmöglichkeiten. Bei uns finden Sie ein systematisches Qualitätsmanagement sowie ein an Ihre Bedürfnisse individuell angepasstes Einarbeitungskonzept. Um Ihnen langfristige Entwicklungsperspektiven zu eröffnen, erhalten Sie gezielt Fort- und Weiterbildungsangebote in der Arbeitszeit.
Berufsförderung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Erfahrung in einer Führungs- und Steuerungsfunktion, idealerweise in der Lohnfertigung oder im Dienstleistungsbereich Hands-on-Mentalität und Freude daran, aktiv im Tagesgeschäft mit anzupacken Ausgeprägtes Organisationstalent, Belastbarkeit sowie Flexibilität Pädagogische Zusatzqualifikation oder starkes Interesse an der Beteiligung psychisch erkrankter Menschen Praxis im Qualitätsmanagement und in prozessbasierten Arbeitsabläufen Erfahrung in Kundenakquise, Angebotserstellung und -betreuung Sichere MS-Office-Kenntnisse Team- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem buntem Team Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht-/Wochenendarbeit Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Vergütung nach AVR (Tarif des Deutschen Caritasverbandes) und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Sonderleistungen wie Weihnachtsgeld bzw.
Die Stelle im Überblick Organisation und Management des Warenlagers zusammen mit Logistikmitarbeitern des Gefahrstofflagers in Zusammenarbeit mit den Gefahrstoffbeauftragten der Abfallentsorgung in Zusammenarbeit mit den Abfallbeauftragten des Wartungskonzeptes in Zusammenarbeit mit der Medizintechnik Optimierung der technischen und betrieblichen Prozessabläufe und des Personaleinsatzes im Zentrum Planung und Organisation der Einführung neuer Laborprozesse und -technologien Unterstützung des Qualitätsmanagements im Rahmen von Zertifizierungs- und Auditprozessen Koordination von Schulungen im Zentrum Schnittstellenkoordination und Sicherstellung der Kommunikation zwischen den Abteilungen und der ärztlichen und kaufmännischen Leitung Unterstützung der ärztlichen und kaufmännischen Leitung bei strategischer Erweiterung des Leistungsangebots Unterstützung des Migrationskonzepts Das bieten wir ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem renommierten Krankenhausumfeld Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zur Optimierung der Logistik und Versorgung im medizinischen Bereich zu leisten ein engagiertes und kollegiales Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Karrieremöglichkeiten Gestaltungsspielraum für diese Position wird sich nach der Inbetriebnahme wahrscheinlich noch erweitern eine leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Mitglied der Zentrumsleitung IDA Danach suchen wir abgeschlossenes naturwissenschaftliches, medizinisch-technisches oder betriebswirtschaftliches Bachelorstudium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Labororganisation, Geräte- und Prozessmanagement Erfahrung in der Personaleinsatzplanung Erfahrung im Qualitätsmanagement (z.
B. nach DIN ISO, KTQ) und internen Schulungen Ihr Anforderungsprofil: -Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege -Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung wünschenswert -Zusatzqualifikation oder nachgewiesene Erfahrung im Bereich Prozess- oder Qualitätsmanagement von Vorteil -Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit -Analytisches Denken sowie Interesse an Prozessoptimierung und digitalen Tools Wir bieten: - Eine Schlüsselrolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Klinikverbund - Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) - Gute Einarbeitung durch fest definierte langjährige Ansprechpartner - Hohes Maß an Eigenverantwortung - Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) - Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima - Dienstrad-Leasing - Corporate Benefits - Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Als HSQE-Spezialist stellst Du höchste Standards in Arbeitssicherheit, Qualitätsmanagement und Umweltschutz sicher – zunächst im Rahmen eines Großprojekts in Frankfurt am Main und perspektivisch bei der deutschlandweiten Betreuung weiterer Projekte.